Führung für Executives
"Ein Beispiel zu geben ist nicht die wichtigste Art, wie man andere beeinflusst. Es ist die einzige."
Albert Schweitzer
Als Führungskraft des Top Managements tragen Sie die Verantwortung für den Erfolg des Unternehmens. Ein ehrliches Feedback zu Ihren Führungsqualitäten aber auch Ihren Fehlern ist nicht leicht zu erhalten.
In diesem Seminar werden Sie Ihre bisherige Führungsarbeit auf den Prüfstand stellen. In zahlreichen Übungen erhalten Sie Feedback und Anregungen zur Verbesserung Ihrer Führungsarbeit.
Zielgruppe
Führungskräfte des oberen Managements
Referenten
Caterina Schöne und/oder Christoph Posselt
Dauer
2 Tage
Methode
Die Form unserer Arbeit wird die eines Workshops sein. Es wird kurze Phasen mit theoretischem Input geben. Darauf folgen längere Abschnitte, in denen Sie sich gemeinsam und aktiv Ihr eigenes Wissen erarbeiten werden.
Dazu werden wir Sie anleiten.
Bei der Suche nach Antworten teilen wir unser Wissen und unsere Erfahrungen und werden so miteinander lernen.
